勞退自提試算

雇主每月一定要提繳 6%,你可以再自願提繳 0~6%。自提的部分可以從當年度薪資所得中全額扣除,等於用稅率打折存退休金。

本站是個人製作的試算工具,依勞動基準法、勞工退休金條例的法定最低標準估算,不代表任何機關的認定,也不是法律意見。實際權益以勞動部、勞保局及主管機關解釋為準;有爭議請洽地方勞工局或律師。
輸入
月提繳工資大約等於月薪,上限 150,000
自提比例0~6%
距離退休
年化收益率假設勞退基金每年不同,保證收益不低於 2 年定存
目前專戶餘額可在勞保局 e 化服務查
你的所得稅率
結果
退休時專戶預估
—
不自提的話
—
每月提繳(雇主+自提)
自提每年金額
自提每年省稅
自提多存的退休金
勞退專戶要到 60 歲才能領,中途不能提領。收益率是假設值,實際每年不同。

常見問題

勞退自提 6% 划算嗎?

自提金額可以從當年度薪資所得全額扣除。稅率 12% 的人,每自提 100 元等於少繳 12 元稅;但這筆錢要到 60 歲才能領,需要資金彈性的人要考慮清楚。

自提 6% 每年可以省多少稅?

以月提繳工資 45,800 元為例,自提 6% 每年 32,976 元;稅率 12% 約省 3,957 元,稅率 20% 約省 6,595 元。

勞退專戶的錢可以隨時領嗎?

不行。原則上要年滿 60 歲才能請領;年資滿 15 年可以選月領,未滿 15 年一次領。

勞退收益率是多少?

勞退基金每年收益不同,有盈有虧;法律保證的最低收益不低於當地銀行 2 年定期存款利率。本頁的收益率只是假設。

月提繳工資上限是多少?

勞工退休金月提繳工資分級表的最高級距是 150,000 元,月薪超過也以 150,000 元計算。